适合安徽省良因瑞酒店管理有限公司的企业培训课程

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  《中华人民共和国劳动合同法》解读

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  守初心 担使命 找差距 抓落实 推动乡村振兴取得更大成效

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  推进长江经济带高质量发展

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  餐饮食安管理认证项目-从业人员篇

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• 第15章 直播视频《前端人的危机如何破解》
• 四、设计思维流程——同理心
• 突破情绪的迷障
• 深入剖析Kafka消费者：消息消费流程&API编程
• 第34章 案例29：炫酷时钟案例前端HTML5 + CSS3【进阶】
• 第7章 订单支付与分账（规则引擎自动计算分配比例，执行实时分账）
• 第四部分 区块链的未来
• 图表美化：让你的数据汇报更有说服力
• 坚定自信
• 02 、做谋划-锚定远期目标，打造战略规划
• Java SpringBoot API打造高级电商
• S08 年终总结PPT应该这样做！
• 课程结束
• 从无到有——转化篇
• 企业管理：人员配置（雇佣前活动）
• 爆品打造
• 澄清常见的误解
• 2.合并财务报表合并范围与编制程序
• 识别压力水平：区别好压力与坏压力
• 图形美化：不用模板，PPT也能千变万化

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%