适合北京鑫玥琼房地产经纪有限责任公司的企业培训课程

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  新经理焕新之旅

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  职场宝典—打造完美个人品牌（新）

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  医疗工作者的诚信建设

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  划定并严守生态红线 建设绿色江淮美好家园

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• 第一章 制定客户关系策略
• 用人所长
• MNIST数据集分类
• 绩效评估
• 服务行业人才选拔与培养实战指南
• 情绪管理
• 如何签署投资清单和投资协议？ 股权融资，还需要重点关注什么法律风险？
• 企业建立HACCP计划的前提条件之三
• 建立有效的团队
• 5.全寿命周期成本之思维
• 6.0 控制 Control
• 玩转Flink项目实战之一：实时统计之商品分析
• 模块九：完美激励
• P04 信不信，一个色块就能玩转工作总结PPT制作
• 一、工业4.0时代如何重塑企业增长
• 模块六 掌握激励，让下属动力满满
• 5.0 改善 Improve
• 第一模块 让你更受器重的职场沟通
• 第11章 数据结构之“二叉树”
• Excel-01 Excel篇课前导读

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%