适合山东嘉驰新能源汽车科技有限公司的企业培训课程

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  3-4分解销售目标，定位业绩努力方向

  • 在线课
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  绩效管理

  • 在线课
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  劳动用工与竞业限制法律实务

  • 在线课
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  构建饱和攻击营销体系

  • 在线课

• 谈判技巧：细节把控
• 为什么要提倡预防医学
• 效率提升，掌握Word快捷操作
• 第17章 案例13、14：广告弹窗效果【DOM基础操作】【JavaScript篇】
• 针对企业破产，债务人应当如何申请
• 坚定自信
• 模块二：组织设计
• 项目管理基础
• 7.股权激励与股权代持的法律风险防范和实务
• MNIST数据集分类
• 效率管理
• 概率
• 第7章 案例4：仿B站导航条案例【布局】【CSS篇】
• 第五部分：财务数字化的落地实践
• 不交专利“保护费”，后果可能很严重
• 第30章 脚手架发布模块云构建系统开发
• 创造持久的成果
• 时间管理
• 第24章 高手养成：Hive源码研读，高薪秘笈
• 组织建设核心内容

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%