适合武汉腾鸿新研科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 3.第二步 利润提升体系（经营会计导入核算）
- 3.年度目标确定
- 5.分摊交易价格形成与履约义务确认收入形成的会税差
- 日常管理机制
- 融资方式选择与融资成本分析法
- 模块四：Talking“说” 用语言影响他人 - 富有感染的沟通力
- 数据筛选
- 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之四
- 思维精力—保持专注和乐观，高效活在当下
- 如何开例会
- 用户反向驱动机制的建立逻辑和方法
- 民营企业改制的操作模式与流程
- 社群工具篇
- 把能力建在组织上-以客户为中心
- 第26章 学会两招，打造让人眼前一亮的幻灯片
- 新能源汽车维修的高压安全防护
- 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
- 如何签署投资清单和投资协议？ 股权融资，还需要重点关注什么法律风险？
- 聚宝盆式的领导者
- 社交跃层：重塑个人品牌表达法
适合武汉腾鸿新研科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
刘兆堂
擅长领域：餐饮行业
从业背景：睿变品牌再造创始人
推荐名师
黄晓君
擅长领域：职场技能
从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
适合武汉腾鸿新研科技有限公司的企业培训系统
more >- 培训学习社区
融合线上线下活动，场景贯通运营流畅
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才
- 企业培训考试系统
支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活
- 在线培训考试系统
试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析
- 培训题库管理
创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。
- 在线学习管理系统
360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
