适合温县辰沐餐饮服务有限公司的企业培训课程

• 

  机关事业单位养老保险制度解读

  • 在线课
• 

  OMO-《卓越经理人领航》-24版
• 

  赢在组织：从人才驱动到机制驱动的跃迁

  • 在线课
• 

  训练营-《积极协同》-2024版

• 职业素养篇
• SA8000的推行步骤
• 第19章 非比较排序
• 快速便捷接入各种数据：Flink Data Source API编程
• 第6章 AI分析与订单监控（AI智能分析司乘对话内容，如有危害自动告警）
• 色彩之美——【调色】
• 第14章 Linux操作系统与Git代码管理工具
• 第22章 电商产品总结
• 模块四： 组织评估
• 生活方式反思与重塑
• 绩效计划与目标设定
• ChatGPT基础认知
• 模块五：组织授权
• 图片美化
• 移动设备、加密与变更管理
• 模块三：组织诊断
• 整合滑动平均自回归模型（ARIMA)
• 第25章 掌握四大批量技巧，让效率提升百倍
• 章节4
• 3、图文篇：4个关键，写出涨粉的爆款图文笔记！

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%