适合厦门树鲜餐饮服务有限公司的企业培训课程

• 

  人在职场　心能做主

  • 在线课
• 

  Facebook内容营销和广告投放全攻略

  • 在线课
• 

  供应链生态的价值创造

  • 在线课
• 

  卓越的项目管理应用与实践

  • 在线课

• 实现美好的人生
• 第7章 原生js项目：进阶实战——原生js 升级 Vue 框架完整流程
• 基础Python语法
• 变革管理与变革领导力原版进阶
• CentOs 的安装
• 章节2
• Android消息机制与类加载
• 某央企资管公司不动产之债权投资计划仲裁案的启示
• 自我认知 角色认知
• 章节4：“领”导团队
• 【营销创新】场景化品牌策略及新消费下的用户运营
• 发刊词
• 跨部门沟通实战策略与技巧
• 第1章 需求分析和架构设计：做什么，如何做？
• 中国企业赴马来西亚如何寻求知识产权保护
• Spark Streaming整合Kafka
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《系统思考力》
• 行政人事管理-工作表的格式化技巧
• 发刊词|二十招打造高效会议，让会议战场从容
• 实战：亿级电商平台订单系统-部署架构设计

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%