适合江苏科大新材料有限公司的企业培训课程

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  Python Web全栈工程师

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  精益管理系统规划：让精益成为我们日常工作中的职责

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  脊梁正，不生病之腰椎骨盆关节病的误区

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  数字化转型中的精益六西格玛

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• 胜战计
• 口头表达技巧
• 创意合成——【蒙版】
• PPT主题，让风格统一起来
• 第四周：关系入门
• 1.税会差异利用的基本原理与税收优惠享受过程中的运
• 5.企业IPO过程中税会协同管理与实案分析
• 第二章 刷新同事相处模式
• 发刊词
• 深入了解阴影的效果
• AI数据分析：理清繁杂数据，变身表格达人
• 自回归滑动平均模型（ARMA)
• 坚定自信
• 专栏及盐值的作用
• 5.新政府会计双分录核算举例-负债类
• 资产负债表分类和所有者权益
• 模块五：Take action“做” 用协同推动影响力-并肩前进的执行力
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《压力处理法》
• 图表分析
• 思维精力—保持专注和乐观，高效活在当下

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 制造业

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