适合上海利饮网络科技有限公司的企业培训课程

• 

  降本增效系统——让企业消减5%运营成本的实战课

  • 在线课
• 

  十九届六中全会精神解读

  • 在线课
• 

  THE MAKERS在线经营沙盘--AI对战版（视频课）

  • 在线课
• 

  解读社会保险欺诈案件管理方法

  • 在线课

• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《计划流程法》
• 第27章 计算机组成原理入门+组成篇
• 初探大数据
• 模块三：机会型问题的分析与重构
• 情绪管理
• 时间管理
• 模块三：方法
• 本方签约主体如何考虑和选择
• 把脉企业可持续发展
• 逾期账款的催收思路
• 主题四：采购管理
• 口头表达技巧
• 6.注册资本的确定和股权分配实务
• 人才发展
• 第1章 电商产品经理技能进阶（实战前必备的产品素质）
• 模块七 团队人才培养
• 发刊词
• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决 【上】
• 【商业模式创新】直播带货时代的生意机会
• 第六章 海外经营风险管理—风险管控

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%