适合宁波市鼎裕汽车科技有限公司的企业培训课程

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  全面预算管理实务

  • 在线课
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  高效销售的9个内功心法

  • 在线课
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  精益生产之快速切换

  • 在线课
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  布局之美，排版让页面更精彩

  • 在线课

• 企业建立职业健康安全管理体系及申请认证的流程
• 澄清常见的误解
• 二、建立精益管理体系 推动精益文化变革
• 开篇介绍
• 时间管理
• 第2章 如何获得适应未来各种变化的能力？
• 十一、实现组织敏捷的两种形式
• Word-03 制度文档，怎么做才省时省力？
• 7.所得税会计相关的合并处理
• 时间管理
• 第三关：扩张业务
• 实战：亿级电商订单系统架构-数据库设计
• 商业战略：波特的五力模型
• 模块三：关键决策者锁定及需求分析
• 主题四：食品安全控制
• 自动驾驶仿真动态场景描述
• 多元思考系统设计工作
• 发刊词
• Word-09 高手必会的文档转换技巧
• AI设计：没审美也能搞定商业设计

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%