适合东莞市星科电子科技有限公司的企业培训课程

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  建筑施工事故预防

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  推动黄河流域高质量发展

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  一图读懂2017年版医保目录

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  生产VS流通，相爱相杀？

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• 实战：亿级电商订单系统-整体技术架构设计
• 体能精力—为身体添柴加火，积蓄职场能量
• 发刊词
• 第三章 订单运作过程的客户关系实践
• 战略篇
• Excel-09 高手必会的函数速算技巧
• 职业形象礼仪
• 2.认识资产负债表
• 情绪与压力管理
• 第6章 入门到进阶：系统玩转分布式协调服务ZooKeeper
• 【SDK+服务端+控台】配置中心架构实现
• 1.银行结算账户的概念分类及相关风险
• 经典Kafka CP整合使用：Kafka整合外部系
• 如何平衡业务增长与控制成本的关系
• 第二关：初入市场
• SparkSQL愿景
• 模块二：组织战略打造建设
• 当下企业成本现状与挑战
• 第7章 数据结构之“栈”
• 大厂技术首选高薪必备：揭开Flink的神秘面纱

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%