适合沧州豪瑞机电设备有限公司的企业培训课程

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  IATF16949:2016标准

  • 在线课
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  业务经理人力资源管理的7个角色

  • 在线课
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  高效决策

  • 在线课
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  成长加速器-课程体系与学习地图

  • 在线课

• 质量管理系列-质量工程师基础
• 第8章 数据结构之“队列”
• 商业战略：基本介绍
• 市场营销：营销组合之产品决策
• 第三章 订单运作过程的客户关系实践
• 发刊词
• 时间管理
• 三、大客户的常见反馈方式
• 章节2：明确目标
• 用“财务数据分析”辨别投资风险
• 门店精细化运营与转化技巧
• 项目管理基础
• 接触客户决策人
• 如何管理不服从的员工？ —— 严谨又实用的员工手册
• 客户至上—核心使命的极致践行
• 企业全栈新媒体微博生态运营
• 改进
• 讲话稿：写出一遍就过的领导讲话稿，只需三步走！
• 王牌销售谈判-发刊词
• 组织环境与领导作用

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%