适合上海超华房地产经纪事务所的企业培训课程

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  流动人员人事档案管理服务的简化优化办法

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  透过结构看客户思维

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  跟华为学管理——组织能力建设篇

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  财务敏锐

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• 2.0 定义 Define
• 模块四：组织工作
• Word-05 证书信函，批量制作个性化文档
• 日常管理机制
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• 第15章 电商APP交互文档输出
• 重新认识幸福
• 施工企业标准化管理为什么实施50430规范
• 第23章 操作系统提升篇+操作系统实践
• Word-07 段落排版，难倒90%菜鸟的难题
• 第6章 基础算法之“递归类”
• 第11章 入门到进阶：如何快速学会Hive调优
• 模块一：发现问题
• 新物种
• 税务篇—CFO思维多视角筹划税
• 发刊词
• 2.第一步 自主经营体系（自主经营组织划分）
• 精准预算览全局
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之三
• 准备工作

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%