适合北京亿致力信息技术有限公司的企业培训课程

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  攻心式智胜赢销-助力企业打造赢销特种兵

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  出海如何选对国家市场?

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  1小时成就卓越经理人

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  E+经理人的72堂必修课：掌握管理原理?创造颠覆绩效

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• 口头表达
• 先锋领导力建议——高级篇
• 致辞：正式场合的礼仪讲话，如何写更走心？
• 第13章 预售销售额、调整运营策略
• 财务领导者领导力
• 房地产企业如何发行非公开定向债务融资工具
• 市场行动篇
• 燃料电池膜电极关键测评技术
• 2、基础篇：如何从0到1搭建一个赚钱的小红书号？
• 建立威信
• 第20章 文本处理，幻灯片高手必会技能
• 先导课
• 第21章 DRF 实战慕西商城后端接口
• 模块二：项目启动过程
• 当当订单管理 订单链，订单列表待付款倒计时
• 当下企业成本现状与挑战
• 工欲善其事必先利其器：Kafka部署及监控
• 高手：函数公式入门到进阶
• 用户、商品服务重构
• 团队决策：团队方向稳定器

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%