适合昆明云漫印象酒店管理有限公司的企业培训课程

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  HR财务思维：人力成本预算分析与全面管控18招

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  项目管理中的领导力：打造百万年薪的项目经理

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  OMO-《解决方案销售》
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  商品体验升级的四大关键：（一）商品体验设计关键

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• 建立杠杆收购模型
• 章节1：数据的导入和清洗
• Web自动化测试与面试
• 如何设计区块链商业模式
• 大脑工作机制：脑力提炼与心力合一
• 销售心理学
• 演讲倒计时：第10天
• 区块链技术初探
• 纵向股权结构和横向股权机构
• 文档安全与批注修订技巧
• 了解自我和他人
• 经营力
• 意志精力—活出人生意义，超越现有职责
• 第4章 入门到进阶：系统玩转分布式计算框架MapReduce
• Spark Streaming项目实战
• 习得性乐观
• 谘询服务：重组
• 第14章 归并排序法和快速排序法
• 述职报告：调薪加多少，全看述职报告写得好不好
• 第31章 计算机图形学初级

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%