适合广东省乔裕电子科技有限公司的企业培训课程

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  辅助表达，动画让PPT更生动

  • 在线课
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  公务礼仪之享用酒水

  • 在线课
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  质量管理体系标准理解与内审员培训

  • 在线课
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  疫情突袭下的企业新员工人才发展

  • 在线课

• 环境标志审核要点（管理要求篇）
• 发刊词：新销售时代组织战略打造与升级
• 时间管理
• 范围及规范性应用文件
• 金融科技核心驱动技术介绍
• 3.识别合同中的单项履约义务和确定交易价格
• 小、快、灵医药电商团队打造
• 口头表达技巧
• 课程总结
• 产品和服务的要求
• 六、案例：数字化时代的企业增长路径
• 公司采购部门需要准备哪些资料
• 坚定自信
• 一：规划篇
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 深度剖析Kafka生产者：消息发送流程&API编程
• 第24章 脚手架功能升级-代码复用能力开发
• 会议管理-会议问题剖析
• 第6章 0-1订单全流程拆解（拆解电商最重要的订单中心）
• 创建公司简介文稿

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%