适合长沙乾辉兴跃科技发展有限公司的企业培训课程

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  招聘三板斧之—高级招聘与管理系列

  • 在线课
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  怎样做计划，销售业绩能起飞

  • 在线课
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  合并报表应用与难点解析

  • 在线课
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  数字化转型落地实战

  • 在线课

• 聚宝盆式的领导者
• 口头表达
• 整合滑动平均自回归模型（ARIMA)
• 第4章 数据可视化利器 Tableau
• 似是而非的机会成本与沉没成本
• 第14章 用户增长，让产品不断跃迁
• 重塑组织学习-发刊词
• 职业倦怠是一种病
• 模块三：精力金字塔之思维与意志
• （讨论群内直播内容分享）透过SQL语法表象深入掌握
• 第19章 案例16：前端选项卡案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 第18章 哈希表和 SQRT 分解
• 演讲从未结束：案例篇
• 人事实务系统
• 建立杠杆收购模型
• 章节2
• ChatGPT培训实战
• 主题三：食品安全管理
• 职场沟通礼仪
• 7.关键业务流程内审实务

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%