适合北京穆棱宾馆有限公司的企业培训课程

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  Excel实用窍门

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  如何有意义地设置中层管理者课程

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  《生产安全事故应急条例》解读

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  从管理到赋能：管理者角色认知与动态思维

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• 销售谈判
• 10个数值类型设置技巧
• 社群认知篇
• 药企线上品牌旗舰店打造及高效运营
• E10 表格输出：行政办公必备的技能
• 第二章：战略
• 【SDK+服务端+控台】配置中心架构实现
• 个人效能
• 走进移动端架构师
• 2.财务转型中BP价值创造核心
• 4.第三步 日常运营体系（自营体的日常运营）
• 3.公司章程运用实务
• 第6部分跨部门沟通的秘密 --- 消灭“跨部门”！
• ISO13485主要变化
• 时间管理
• 用户服务的grpc服务
• 营销技巧篇——获客
• 第四章 环境风险与合规管理化
• 主题二：食品安全管理
• 以现代管理理念雕琢传统工艺

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

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  55%

• 教育

  50+

  49%