适合常州市金地物业服务有限公司的企业培训课程

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  生产性粉尘的危害与防范

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  赢在中高层　练5e带团队

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  THE MAKERS在线经营沙盘--AI对战版（视频课）

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  智慧口才——八面玲珑十二式之说正不说反

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• 第11章 垂直领域产品设计思路之toB类产品
• 项目管理基础
• 打造精力管理训练系统持续精进提升
• 章节6：找“钱”之道
• 燃料电池堆测试评价技术
• 第三章 样式与自动创建目录技巧
• 章节3：制定计划
• 人力资源管理过程中，如何固定好证据？
• 6.0 控制 Control
• 孩子学习好，情绪很重要
• 五、项目收尾过程
• 三、数字化时代企业增长路径：实现运营卓越
• 团队管理
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《系统思考力》
• 移动营销2.0 弯道超车的历史机遇
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（下）
• DataStream API编程
• 7、直播篇：新手开播？如何做一场带货的小红书直播？
• 线性回归实例
• 第6章 让公文排版如虎添翼的插件

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%