适合南通海阳新材料科技有限公司的企业培训课程

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  把握经济运行大势，推进改革创新发展

  • 在线课
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  质量管理-防呆法（POKA-YOKE）

  • 在线课
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  财经工作者的诚信建设

  • 在线课
• 

  财务函数技巧

  • 在线课

• 第六章 海外经营风险管理—风险管控
• 项目管理与技术状态管理
• 与难沟通的人保持相处：方法与策略
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 沟通协调系统
• 基础管理才智
• 管理会计精讲
• 第一部分：数字时代的财务变革
• 4、视频篇：3个步骤，零基础也能拍出爆款视频笔记！
• 实操课程：公司股价演示文稿
• 能力提升之“器”
• 玩转企业级操作系统Linux
• 私域基础建设
• 投资银行追求的策略
• 3.销售与采购预算分析模板设计
• 发刊词
• 3.跨部门沟通中的天性识别
• 4.第三步 日常运营体系（自营体的日常运营）
• 第二章 海外经营业务管理—业务运营
• 第9章 前沿技术拓展: Spark/Flink/Beam

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%