适合深圳市华康全景信息技术有限公司的企业培训课程

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  “企业规章制度、员工手册”合规系列

  • 在线课
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  OKR落地24步法：引领组织发展与变革

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  长三角区域一体化中的安徽作为

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  数字技术驱动下的财务组织变革

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• 7.运行规则 全过程贯穿于上述五步中
• 第6章 基础算法之“递归类”
• 业务增长阶段：产销联动-产品化思维
• 实用社交的方法与艺术
• 主题三：食品安全管理
• 大厂技术首选高薪必备：揭开Flink的神秘面纱
• 轮胎噪声
• 模块三：组织诊断
• 01、观全局-推演企业发展，设计战略布局
• 第16章 案例12：打字机效果JS中的基础操作【JavaScript篇】
• 模块四： 组织评估
• 章节1 为什么学习非人课程，学什么？
• 章节1 销售流程
• 中风时，时间是第一位的
• 打造数字化时代的敏捷团队
• 终极时间管理：最佳时间管理课程
• 情绪与压力管理
• 第一章-组织变革与组织学习
• 职业形象礼仪
• 工作无好坏，关键是需要

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%