适合开平市屹防电子科技有限公司的企业培训课程

• 

  工伤认定的原则

  • 在线课
• 

  商品体验升级的四大关键：（三）商品内容化关键

  • 在线课
• 

  战略的本质：没有抓到本质，如何做好企业？

  • 在线课
• 

  《结构沟通力-透过结构看职场沟通》

  • 在线课

• 团队管理
• PPT视频入门
• 模块二：精力金字塔之体能与情绪
• 全面引爆小IP私域流量矩阵
• 第四章 海外经营绩效管理—绩效达成
• S05 想看哪里点哪里，快速切换数据结果
• PPT制作win8风格导航页
• 逻辑设计篇
• 新能源汽车的特点及设计开发流程
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《系统思考力》
• P04 信不信，一个色块就能玩转工作总结PPT制作
• 立体营销概览
• 口头表达技巧
• 一、大客户销售的角色定位
• 新媒体
• 主题三：食品安全管理
• 数据透视表布局技巧
• 模块七：关键客户成功谈判
• 4.2022年IPO审核问询总结
• 口头表达技巧

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%