适合成都奇正营销顾问有限公司的企业培训课程

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  《跨文化沟通与本地融合》

  • 在线课
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  汽修企业备件主管实战课

  • 在线课
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  教练式：新时代门店运营系统

  • 在线课
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  《数字化底层驱动力剖析》

  • 在线课

• 数据透视表的格式设置
• 如何聚焦重点实现提效
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 高级UI组件定制与解耦设计
• 了解自动填充
• 落实进阶策略，你有可能成为这个商业社会的“创造者”
• 订单管理
• 投资银行活动的四个主要领域
• 4.印花税“优惠政策”落地实务解析
• 数据科学的职业
• 发刊词
• 发刊词
• 能力模型：工具赋能 掌控人生
• 推论统计实例
• 2.北交所定位、上市条件、上市流程
• 第六章 国际化战略支撑—战略支撑
• 将这些数据科学学科联系起来
• Word-07 段落排版，难倒90%菜鸟的难题
• 改进
• 第6章 脚手架项目和组件初始化开发

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%