适合抚顺开发区神奇楼烧烤店的企业培训课程

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  向华为学习——打造销售特种兵

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  逆势增长：揭秘阿里从战略到结果的底层逻辑

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  业务型新财务经理人

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  如何更高效的开会

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• 会计与时间:收入和现金流是两码事
• 自我管理
• 收官篇：铸就未来，知行合一
• 第2章 基础算法之“字符串类”
• 第一章 认识你自己——你是时间的奴隶吗？
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• AI图像处理：秒变图像修复大师，还原完美图像
• 应收账款催收常用方法及技巧
• 财务部门在绩效管理中的角色
• 变革管理
• 第19章 简单3步，打造好看又好用的报表
• S00 职场汇报应该这样做！
• 第17章 部署 以及 CI/CD
• 原型保护概念
• 国际贸易标的物
• 超强执行力
• 口头表达
• 资本市场：债务资本市场
• 从0开始理解rpc和grpc
• 第21章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala泛型

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%