适合上海普鼎工程技术咨询有限公司的企业培训课程

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  常用公文写作的技巧与要领：如何把生米煮成熟饭

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  如何突破企业成长之痛　从组织盘点到人才盘点

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  职场加油站管培生篇-后浪奔腾计划

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  新英才职场加油站-再遇篇

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• 客户管理
• 团队管理
• 第7章 数据结构之“栈”
• 中风时，时间是第一位的
• 创建演示文稿的技巧
• 客户关系管理
• 人事实务系统
• 组合
• 运营策略篇
• 第一章 认识你自己——你是时间的奴隶吗？
• 章节2
• 章节2：Power Query数据清洗整理
• 基础管理才智
• 比特币的五个特点
• 沟通有情商
• 第三部分：技术评估阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 投资银行追求的策略
• 第27章 秋叶四步法，轻松打造高颜值幻灯片
• 2.稳外贸出口退税管理新政要点及风险分析
• Es+HBase仿百度搜索引擎项目

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 制造业

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  63%

• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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