适合广州湘之村餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”

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  商品体验升级的四大关键：（三）商品内容化关键

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  公务礼仪之称呼他人

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  快速突破思维导图画图关

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• 情绪管理
• 高手：函数公式入门到进阶
• 第46章 案例39、40：慕课网移动端首页数据交互实战【JS部分】【移动端后台交互】
• 职场沟通礼仪
• 人才战略规划
• Java拓展
• 第4章 电商整体架构设计（从整体框架到系统模块拆解）
• 企业管理：基本介绍
• 执行力
• 模块一：谈判控局
• 【营销创新】场景化品牌策略及新消费下的用户运营
• 五、会兵法：创新十大战略兵法
• 模块四：Talking“说” 用语言影响他人 - 富有感染的沟通力
• 专业：让数据一目了然
• 【SDK+服务端+控台】配置中心架构实现
• 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
• 营销运营
• 开播落地篇
• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（下）+ redis 深入应用
• 【第11章】表格数据的计算与函数公式

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%