适合涞源县祥赢网络科技有限公司的企业培训课程

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  向华为学习——打造销售特种兵

  • 在线课
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  新员工自适应学习图鉴

  • 在线课
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  工伤劳动管理

  • 在线课
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  OMO-《解决方案销售》

• 会议工具包
• 【内容篇】视频号内容创作指南，教你轻松做出爆款视频号
• 第二章：消除生产过程浪费
• 5.分摊交易价格形成与履约义务确认收入形成的会税差
• 第5章 PyTorch如何处理真实数据
• 第6章 基础算法之“递归类”
• 绩效管理概览
• 体系篇
• 章节3：数据可视化组件
• 时间管理
• 用户服务的grpc服务
• 业财融合
• 做对事--取得关键人的支持和信任
• 谈判技巧：基本介绍
• 第二部分 区块链发展现状
• 3.工资薪金的风险防范
• 轮胎噪声
• 【第3章】图片的插入与格式调整
• 2.财务BP与项目管理
• 发刊词

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%