适合山西容庄餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  建立团队信任的基石

  • 在线课
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  带导做得好，新人上岗早—带导职场新人的真功夫

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  THE MAKERS在线经营沙盘--AI对战版（视频课）

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  企业数字化转型落地：战略思考 规律洞察 业务再造 组织治理

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• 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局
• 第5部分 职场沟通的误区 -- “结果”最重要！
• 战略篇
• 基础管理才智
• 咨询服务：合并和收购
• 如何管理不服从的员工？ —— 严谨又实用的员工手册
• 中国企业如何在日本申请商标
• 第14章 加油站：网页是如何交互【初识JavaScript】
• 情绪与压力管理
• 终端动销策划与组织实施
• 赢销的万能钥匙
• Python的变量和数据类型
• 顾客的情感和逻辑
• 超强执行力
• 第10章 项目实战三：实现端到端的模型预测
• 7.全面预算管理的执行与控制
• 先导篇：六维领导力概述
• 发刊词
• 透视表之数值计算
• 绩效反馈与辅导

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%