适合新余市巨丰软件技术有限公司的企业培训课程

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  快速突破思维导图画图关

  • 在线课
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  管理协作之人际协作

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  健康办公——关注颈肩、亚健康

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  AI Roleplay训练：平衡灵活性与信效度，提升员工实战能力

  • 在线课

• 公司生产部门需要准备哪些资料
• 优质企业演示文稿十大准则
• 《证券法》修订特点与要点解析之二
• 第18章 Redis 数据库深入应用
• W04 文档制作三步走，快速搞定不用愁！
• 企业业务循环类型介绍
• 1.战略成本管理与供应链
• 1.认识企业的内部审计及内部审计职能与角色定位
• 时间管理
• 发刊词
• 投资银行活动的四个主要领域
• 7.内部控制核心理念、框架与局限
• ast代码生成工具开发
• 基础管理才智
• 第一关
• S04 让图表动起来，全年报告做一张图就够了
• 人在职场漂，如何不挨“刀”
• 第10章 建立电商会员体系
• 环境标志审核要点（年度监审篇）
• PPT-08 排版美化，这样又快又好

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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• 零售

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  66%

• 金融

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  45%

• 餐饮

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• 教育

  50+

  49%