适合成都圣博伦科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- SQL高级话题
- 环境标志审核要点(生产检验篇)
- 第二章 时间管理——如何充分利用你的24小时
- 二、创新自信力的养成
- 六、案例:数字化时代的企业增长路径
- 第1章 大数据概述
- 项目规划:成本
- 应急管理如何合规
- 应收账款催收常用方法及技巧
- AI营销文案: AI文案加速器,打开你的营销思路
- 纠正认知:高情商社交的本质是有效互换
- 模块六:规划行动
- 章节4:食品安全及应急处理
- 销售谈判
- 模块一:项目管理中的 沟通与领导力
- 模块二、打通安全管理最后一公里
- 第二章 世界区域国家分析
- 第8章 订单评价与申诉(如遇恶意差评,司机可以申诉)
- 数字化转型原版进阶
- 5.内部控制评价与改善
适合成都圣博伦科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高上擅长领域:生产制造行业
从业背景:SCMP(供应链管理专家)授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师
推荐名师
安秋明擅长领域:人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师
适合成都圣博伦科技有限公司的企业培训系统
more >- 账号安全管理
修改密码,绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施,用于提高平台网站安全级别。
- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产(直播)→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用(形成微课)的一体化直播培训新模式
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%