适合开封隆庆辉科技有限公司的企业培训课程

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  AEM精准激励

  • 在线课
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  招聘面试实操基础课

  • 在线课
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  给管理者的十堂心理课

  • 在线课
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  Windows10　职场快速上手教程

  • 在线课

• 线上篇
• 数字化管理能力——《数字化战略规划五步法》
• 情绪与压力管理
• 演讲倒计时：第5天
• 如何使用Numpy从零开始构建神经网络
• 管理自我
• 六、大客户销售的持续发展
• 第19章 案例16：前端选项卡案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• AI数据分析：理清繁杂数据，变身表格达人
• 模块一、构建安全文化，全员参与安全生产
• 第15章 直播视频《前端人的危机如何破解》
• 时间管理
• 一、关键改进赋能管理
• 时间管理
• 第11章 排序基础
• 团队管理
• S02 七个妙招，让你的图表打破常规
• 序言
• 社群运营篇
• 4.审前准备阶段

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%