适合嵊州市亚鸿电子有限公司的企业培训课程

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  Excel那些数据的小事儿

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  招聘三板斧100讲全系列

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  道路交通事故预防

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  职场驾道《团队共舞》一一AI时代高绩效人才沟通协作的5个通关训练

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• 质量管理系列-质量工程师基础
• 1.企业为什么需要内部审计？
• SQL与Tableau结合——任务三
• 第一章 国际化经营战略—战略概述
• 如何选择和考虑企业的法律形式
• 败战绩
• 实施基础
• E07 数据计算：高手必会的速算技巧
• 绩效反馈与辅导
• 渠道合作与管理
• 超越社交恐惧症，迈出社交跃层第一步
• 用户数字化体验管理与用户洞察
• 模块三、掌握安全技术，提升应急救援能力
• 人员团队管理
• 第1章 大数据概述
• 第20章 模式匹配
• 小而美电商：重度垂直时代的商业新形态
• 市场营销：基本介绍
• 模块四：潜在型问题的分析与重构
• 审计沟通中的技巧与方法

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%