适合河南王垌有道房地产经纪有限公司太康分公司的企业培训课程

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  劳动能力鉴定——劳动能力鉴定程序

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  E+经理人的52堂必修课：成就卓有成效的经理人

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  企业运营过程中的专利法律风险识别与防范

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  流动就业人员基本医疗保险关系转移接续业务经办规程

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• （彩蛋番外篇）Spark升级及新特性
• 第8章 文档中的查找替换到底有多强？
• 【管理创新】制造业重新理解数字化转型
• 运行
• 二、找来源：创新七扇窗
• 预算篇—CFO思维让预算不再难
• 第3章 面向对象之封装与继承
• 行政人事管理-巧用Excel的数据分析与管理功能
• 情绪管理
• 1.企业管理视角的财务分析基础
• 4.集团运营资金管理
• 3.企业财务内部控制
• 系统监控核心
• 第17章 深入工程化脚手架插件机制+Vue插件开发
• 发刊词
• 第3部分 上下级之间的沟通秘籍 --- 把握分寸
• 5.财务模型之五：绩效三棱柱模型
• 发刊词
• 时间管理
• 2.印花税“纳税人身份”确认实务解析

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%