适合北京建亚恒泰房地产评估有限公司的企业培训课程

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  OKR落地24步法：引领组织发展与变革

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  线上营销全通关 - 获取流量新思路

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  职场的第一曲线：《25岁的25节课》

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  物业企业设施设备安全运维

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• 案例篇：跟世界级顶尖企业学思考
• Flink1.15新特性及状态的使用
• 如何裁减不合适的员工？—— 用好试用期和不
• 章节5
• 第二章 世界区域国家分析
• 执行力
• 合作力
• 第6章 AI分析与订单监控（AI智能分析司乘对话内容，如有危害自动告警）
• 先从“中年危机”开始谈起
• 2.财经思维能力：从多视角看企业财务与经营
• 第24章 案例22：元素拖拽回放效果【数组方法合集】【JavaScript篇】
• 民营如何实现国内主板上市
• 模块二 重新设计，让工作为我服务
• 三、项目计划过程
• 模块三：班组长的现场管理
• 【第14章】图表的制作与美化
• 第8章 大案例串讲：从0到1，完成一款产品设计
• 项目管理基础
• 分析篇
• 区块链技术未来展望

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%