适合武汉常和置业有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >中国企业国际化系列课程-第4期 国际化经营资源整合之道
- 在线课
数字化营销七大模块-(3)数据驱动的后链路营销模式
- 在线课
疫情突袭下的企业新员工人才发展
- 在线课
AI图像处理:秒变图像修复大师,还原完美图像
- 在线课
培训课程参考
more >- 12.风险导向内部控制测试方案设计
- 制定目标
- 发刊词
- 二:做出企业的战略决策
- 玩转Flink项目实战之六:基于Flink和Hud
- 章节1
- 听懂这些关键原理,你就拿到这个商业社会的“准入证“
- 基础管理才智
- 思维精力—保持专注和乐观,高效活在当下
- 金融科技助推中小企业供应链融资效率
- 通讯稿:高效拟写两大类通讯稿,放大职场影响力!
- 第四模块:知人善任
- 心法篇
- 贝叶斯推理
- 章节1
- 黄金品类推广与互联网营销
- 【产品创新】基础办公单元”托起“万亿级市场
- 预算管理
- 厅堂优质客户需求挖掘技巧
- 时间管理
适合武汉常和置业有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
周锦弘擅长领域:内训师培养
从业背景:TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师
推荐名师
支晓英擅长领域:高层管理者
从业背景:企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练
适合武汉常和置业有限公司的企业培训系统
more >- 会议录播软件
及时发起,预约模式,会中也可一键邀请电脑、手机、Pad,随时随地,无缝沟通
- 学员社区管理
可为社区首页(PC端&手机端)进行个性化装修,支持二维码分享;用于社区管理基础的设置,保证社区日常的管理和运作
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面,高效运营核心课程,同时学员端也可以获得更好地学习体验,增强自主学习意愿
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 企业培训考试系统
支持多种题型,智能组卷阅卷,强大的考试配置能力,灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统,以考促学,以练代培
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 考试题库管理
应用于建立企业自己的试题库,并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%