适合武汉瑞廷朗逸酒店管理有限公司的企业培训课程

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  智慧口才——八面玲珑十二式之顺接不逆接

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  劳动能力鉴定——劳动能力鉴定概述

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  经典理论微课化，加速企业人才培养

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  业财融合经营决策分析

  • 在线课

• 第5章 异常、包装类、字符串与集合
• 商业战略：波特的五力模型
• 新兴产业的兴起
• 七、设计思维流程--制作原型与测试
• 情绪制胜术，出手就好使
• 统计与求和函数应用技巧
• 职业价值观也是需要排序和取舍的
• 发刊词
• 章节3
• 广义自回归条件异方差模型（GARCH)
• 发刊词
• 第41章 案例35：慕课网移动端首页制作【布局】【移动端网页】
• 1.财务转型维度
• 坚定自信
• 第9章 垂直领域产品设计思路之内容类产品
• 各部门职业健康安全管理要求及应急预案演练要求
• 如何选择和考虑企业的法律形式
• 共情有力，善意有边
• 第二章
• 章节7 互联网中小企业专题

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%