适合上海置衡信息科技有限公司的企业培训课程

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  流动人员人事档案管理服务的简化优化办法

  • 在线课
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  汽车销售顾问能力提升实战课

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  工伤保险待遇申领

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  员工辅导轻松六步走

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• 第二章 仲裁委员会及其办事机构
• 突破情绪的迷障
• 模块四：Talking“说” 用语言影响他人 - 富有感染的沟通力
• 第19章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala函数式编程
• 章节2：work篇
• 标准介绍-理解管理系统1
• 6.注册资本的确定和股权分配实务
• 公司在生产过程中重大危险源的控制1
• 章节3
• 口头表达
• 战略篇
• 战略思考-数字化转型的背景与商业价值
• 排版要素必杀技，搞定图表、动画、音视频
• S06 透视表，数据分组有诀窍
• 小而美电商：重度垂直时代的商业新形态
• PPT主题，让风格统一起来
• 情绪管理
• 股权激励
• 【第9章】长文档自动化排版的秘密
• 实战：表格打印其实不麻烦

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%