适合南京旻天咨询服务有限公司的企业培训课程

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  财务分析报告撰写

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  公务礼仪之登门拜访

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  Excel2019动态Dashboard仪表盘看板设计教程（中级）

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  生态文明与新能源革命

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• 第5章 案例3：仿QQ邮箱登陆实战【HTML篇】
• 【DeepSeek技术篇】DeepSeek私有化部署
• 合作力
• 1.财务转型中BP价值创造产生
• 莫法特休息法：让你在休息中，提升工作效率
• 结语：有效是必须学会的
• 如何避开劳动法的坑—管理自主与法律规制的平衡
• 数学计算函数的运用
• 项目管理基础
• 重复侵权，后果可能比你想象的还要严重
• 说服跟进
• 条件语句
• 厅堂优质客户需求挖掘技巧
• AI数据分析：理清繁杂数据，变身表格达人
• 第四章-培训项目规划实施
• 合理定位目标 人生需要取舍
• 员工管理
• 企业管理：人员配置（雇佣前活动）
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 500强企业教你现场挖矿-生产成本管控

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%