适合杭州木梢科技有限公司的企业培训课程

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  微信小程序之答疑篇

  • 在线课
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  划定并严守生态红线 建设绿色江淮美好家园

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  舞好情绪的双刃剑

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  职场技能系列

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• 第20章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala隐式转换
• 情绪管理
• 揭开中国环境标志的“神秘面纱”
• 学好大数据先攻克Linux
• 认同方案
• 运行
• 有力提问
• 经营篇—CFO思维打造管理者经营能力
• 基于数字孪生技术的自动驾驶仿真测试
• 性能优化
• 4.财务转型中BP组织设计规划
• 从无到有——转化篇
• 模块三、交际沟通篇
• 第三章 仲裁程序——第三节 简易处理
• SQL DELETE语句
• 金融科技助推中小企业供应链融资效率
• 利润类指标作为考核指标的优缺点
• ChatGPT基础认知
• 1.全面预算管理六字真经
• 数字化创新能力——《客户全生命周期价值管理》

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%