适合南京万易行科技有限责任公司的企业培训课程

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  结构化思维的原则与工具

  • 在线课
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  向华为学习以客户驱动的销售流程

  • 在线课
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  下属绩效辅导

  • 在线课
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  成长加速器-课程体系与学习地图

  • 在线课

• 值班管理系统
• 3.第二步 利润提升体系（经营会计导入核算）
• 团队管理
• 第2部分：管理者的沟通之道 -- 学点心理学！
• 如何平衡业务增长与控制成本的关系
• 第12章 案例9：仿QQ空间留言板案例实战【CSS篇】
• 备件作业
• 基础管理才智
• 第二周：自我发展
• 第3章 脚手架核心流程开发
• 人力资源管理过程中，如何固定好证据？
• 成本篇—CFO思维建立成本意识和利润观
• 创造持久的成果
• 燃料电池汽车关键辅助系统测试评价技术
• 提升绩效的责任者
• 企业全栈新媒体微信生态运营
• 第23章 脚手架功能升级-上手大厂开发模式
• 第三章 仲裁程序——第一节 申请和受理
• 变革管理与变革领导力要点解读
• 日报周报：一个公式带你摆脱周报日报焦虑

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%