适合北京德信安科技发展有限责任公司的企业培训课程

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  《劳动人事争议仲裁办案规则》释义

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  经济放缓背景下的增长重启：如何打造“赢销”特种兵-开局制胜直播

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  在线训练营-跳出困局：成为多元分析解决复杂问题的高手-最新版
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  职场驾道《美好商业+AI应用》一一AI时代高绩效人才提升商业思维的商战模拟

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• 企业全栈新媒体抖音生态运营
• 免疫与健康
• 用户思维
• 四、数字化时代企业增长路径：走向技术领先
• 时间管理
• 区块链实例剖析-世界计算机-以太坊
• 解释保健品的种类及如何避免入坑
• 早晚会与透明化建设
• 监测和控制阶段
• 融资方式选择与融资成本分析法
• 模块九 职场人际沟通协作
• Hive扩展内容
• 第7章 输入输出流与播放器管理案例
• 谈判技巧：谈判的类型
• 500强企业教你现场挖矿-生产成本管控
• 第17章 表格的高效浏览术
• E01 当你在用Excel的时候，可能是在浪费时间
• 思考力
• 安全与质量管理
• FlinkSQL(1.15)快速上手

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%