适合肇庆莲旺实业有限公司的企业培训课程

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  结构会议力—帮你摆脱糟糕会议

  • 在线课
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  5E领导力激活个体赋能组织-直播回放

  • 在线课
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  安全生产制度建设与执行

  • 在线课
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  微信小程序之激活篇

  • 在线课

• 5.分摊交易价格形成与履约义务确认收入形成的会税差
• 高效培训的实战方法
• 口头表达技巧
• 第29章 计算机网络入门+网络层
• 顾客的情感和逻辑
• 新技术及未来趋势+国际网络安全法规与合规
• 第四章 形状设计与图示篇
• 运行
• 1.认识企业的内部审计及内部审计职能与角色定位
• 顾客体验系统
• 神奇魔法——【滤镜】
• 妙用表格区域
• 第一章 文本选择与格式设置技巧
• 了解自我和他人
• 行政人事管理-员工年龄的计算与分析
• 第13章 综合案例10：企业首页实战项目【PC端网页布局】
• DataFrame&Dataset
• 电动汽车结构原理与故障诊断课程方案解析
• 发刊词
• 章节4：“领”导团队

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%