适合成都略一壹郎科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第8章 大案例串讲:从0到1,完成一款产品设计
- 教授式销售
- 商务宴请礼仪
- SQL理论
- Android网络编程进阶
- 优先之选——【选区】
- 第11章 大型前端项目:—Webpack性能优化全
- 申请注册商标应当遵循诚信原则,抢注他人商标不可取
- ClickHouse核心DDL&DML:库&表&视
- 卓越的客户服务 :终极指南
- 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
- 第16章 文件上传(本地 + OSS 云服务)
- 聚宝盆式的领导者
- 战略思考-数字化转型的背景与商业价值
- 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《计划流程法》
- 团队管理
- 大数据起源之初识Hadoop
- 综合提升篇
- 第二关
- 3.财务转型中BP价值创造实战
适合成都略一壹郎科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
金利坤擅长领域:中层管理者,基层管理者,领导力发展
从业背景:曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等,拥有20年以上团队管理经验,10年以上大型项目管理经验,企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。
推荐名师
周锦弘擅长领域:内训师培养
从业背景:TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师
适合成都略一壹郎科技有限公司的企业培训系统
more >- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 在线考试管理
支持创建和管理考试,可进行考试情况跟踪与统计分析,管理者可单独安排考试任务,也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
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55%
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49%