适合山西中科智博信息技术服务有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 数据透视表的格式设置
- 整合滑动平均自回归模型(ARIMA)
- 结语
- 模块八:组织激励
- 【微信小程序篇】
- 组织精进阶段:组织建设-组织能力搭建
- 第29章 脚手架发布模块git自动化流程开发
- 专注细分:重度垂直O2O的未来发展路径
- 精准拓客的能力
- Flink容错核心状态管理:状态在Flink中的应
- 处理结果吐出外部系统:Flink Sink API编程
- 使用sklearn进行线性回归
- 第10章 数据结构之“矩阵”
- 坚实基础——认知篇
- 第十一章
- 燃料电池汽车关键辅助系统测试评价技术
- 如何聚焦重点实现提效
- 第5部分 职场沟通的误区 -- “结果”最重要!
- 第10章 垂直领域产品设计思路之电商类产品
- 项目管理基础
适合山西中科智博信息技术服务有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
推荐名师
周建华擅长领域:生产制造行业
从业背景:硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师
适合山西中科智博信息技术服务有限公司的企业培训系统
more >- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 在线考试管理
支持创建和管理考试,可进行考试情况跟踪与统计分析,管理者可单独安排考试任务,也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面,高效运营核心课程,同时学员端也可以获得更好地学习体验,增强自主学习意愿
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%