适合北京那间咖啡馆有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 角色转化
- 绩效评估
- 第36章 知识加油站:CSS3新增选择器系列【CSS3进阶】
- 谈判技巧:做足准备
- PPT快速版式设计
- 第五章 海外经营跨文化管理—跨文化融合
- 确保演示文稿保持前后调性一致
- 课程介绍
- 第19章 简单3步,打造好看又好用的报表
- 全面预算精讲
- 表格处理与图文混排技巧
- 行政人事管理-函数在员工考勤管理中的应用
- PPT-02 个人介绍,简单快速高大上
- 第47章 课程总结
- 新媒体
- 时间管理
- 销售信任力-内在修炼
- AI工作汇报:AI做PPT,再也不加班
- 教练型的管理者
- 四、大客户销售的应对策略
适合北京那间咖啡馆有限公司的企业培训讲师-内训师
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more >- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 考试题库管理
应用于建立企业自己的试题库,并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。
- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%