适合昆明申凌生物科技有限公司的企业培训课程

• 

  如何高效跨部门沟通

  • 在线课
• 

  职场软技能系列课程

  • 在线课
• 

  精益管理系统规划：让精益成为我们日常工作中的职责

  • 在线课
• 

  从零开始学手绘：用简笔画提升你的职场竞争力

  • 在线课

• 施工企业的施工机具管理
• 章节1 为什么学习非人课程，学什么？
• 实战：亿级电商订单系统-高可用架构设计
• 实战：亿级电商平台订单系统-DDD设计
• 口头表达技巧
• 企业管理：组织职能
• 演讲有魅力
• 日报周报：一个公式带你摆脱周报日报焦虑
• 情绪管理
• 第34章 项目单元测试用例设计和开发
• 刷新认知 认清数字经济的本质
• AI工具应用
• 原型生产现场保护
• 项目管理基础
• SQL高级话题
• 如何抢救溺水者或触电者
• 产品上市前，FTO工作不可少
• TPM的两大基石
• P04 信不信，一个色块就能玩转工作总结PPT制作
• 系统思考力

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%