适合西安盛世贵族服饰有限公司的企业培训课程

• 

  大数据工程师

  • 在线课
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  SQL应用技术

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  零售销售演练

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• 

  企业常见9大法律风险

  • 在线课

• 一、打基础：重新定义创新
• 把能力建在组织上—持续地管理改进
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 第二部分：共享财务
• 4.企业风险评估与风险导向型的内部审计
• 第二章：消除生产过程浪费
• 继续纠正并讲解中药的保健品相关误区及如何选择
• 拓展个人的视野
• 主流架构实战搜索模块
• 2.第一步 自主经营体系（自主经营组织划分）
• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决 【上】
• 移动营销2.0 弯道超车的历史机遇
• 4.财务模型之四：绩效评价的四维度模型
• 5.基于效益增加的日常费用控制模式
• 第三章 样式与自动创建目录技巧
• 时间管理
• 目标与关键成果法（OKR）
• 逻辑回归
• 社群运营篇
• 03 、定策略-聚焦战略本质，打赢必赢之仗

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

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• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%