适合北京锋伟怡科技发展有限公司的企业培训课程

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  推动业务目标实现的OKR工作法

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  企业精益化运营与降本增效：提升企业效能，创造客户价值

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  阿米巴运行设计与行业设计

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  李汉柱：企业安全降税黄金法则

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• 第四章 形状设计与图示篇
• 模块三：关键决策者锁定及需求分析
• 第6章 原生js项目：进阶实战——如何实现项目性能优化？
• 模块二：绩效型问题的分析与重构
• 第10章 数据结构之“矩阵”
• 变革管理
• 物业行业安全管理
• TPM的实施与推进（上）
• 精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 与难沟通的人保持相处：方法与策略
• 第二部分 区块链发展现状
• 产品和服务的要求
• 引领卓越经营心智
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（中）
• 数字管理模式的创新支撑、新流程、新机制
• 团队管理
• 澄清常见的误解
• 如何依法裁员和补偿？—— 合规合理
• 政府补助税会差异协调管理
• 销售谈判

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%