适合北京杨记盛世餐饮服务有限公司的企业培训课程

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  职场精英计划　|　1.学习力+执行力，搞定难题

  • 在线课
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  打造卓越的绩效管理

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  工伤劳动管理——特殊人员的“工伤”问题处理

  • 在线课
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  把握经济运行大势，推进改革创新发展

  • 在线课

• 5.生生不息：洞察资金背后的规律
• 推论统计实例
• 项目启动
• 学习力
• 汇报条理化
• 发刊词
• 商品微服务的grpc服务
• 走进移动端架构师
• ClickHouse内置函数精讲：详解ClickH
• 我的睡眠我做主
• 2.票据的法律及税务风险防范
• 第四板块：产品立项与需求管理
• 轮胎噪声
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 业务赋能实战
• 1.亏损合同与合同负债应用案例解读
• 企业建立职业健康安全管理体系及申请认证的流程
• 1.撰写财务分析报告的准备工作
• 第五章 仲裁监督
• 第 4 章：让长处富有成效

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%