适合瑞安市思余餐饮有限公司的企业培训课程

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  区块链如何助力企业数字化转型

  • 在线课
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  从法商角度看：如何签好一份采购、销售合同？

  • 在线课
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  职场步步高：管理绩效系列课

  • 在线课
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  《管理者的二次成长：35岁的35节课》

  • 在线课

• 发刊词
• 第15章 直播视频《前端人的危机如何破解》
• 第12章 零基础：急速入门日志收集系统Flume
• 决定销售的话语
• E08 数据统计：真的可以很轻松
• 第21章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala泛型
• 点燃员工服务热情的管理魔法
• 协作力
• 第二章 世界区域国家分析
• 角色转型
• 用户的获取、留存、活跃与商业化
• 营销优化-精准触达的内容营销
• 安全管理
• 发刊词
• 关键绩效指标法（KPI）
• S04 数据统计出错找原因
• 第二关：初入市场
• 第21章 DRF 实战慕西商城后端接口
• 用户、商品服务重构
• 六、大客户销售的持续发展

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%