适合上海艳浛环保科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 【营销创新】品牌是企业的免疫力
- 第四章 以资源优势获得业务优势
- 第5章 系统打造商品中心(从电商核心的商品模块开始)
- 2.财务报表舞弊风险点分布、识别与侦测方法
- 【第2章】文本录入与格式设置
- 走近数字化领导力
- 口头表达
- 流程篇
- 三:创造机会滋生的土壤
- 发刊词
- 沟通协调系统
- 施工企业如何建立质量管理体系、组织机构职责
- 团队管理
- 快速减压有妙招
- 合同及票据管理
- 第27章 秋叶四步法,轻松打造高颜值幻灯片
- 绩效管理在数字化变革下的实践
- 收入与建造合同准则应用指引
- 6.财务报表预算分析模板设计
- 第4章 电商整体架构设计(从整体框架到系统模块拆解)
适合上海艳浛环保科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
陈思杰擅长领域:基层管理者,领导力发展
从业背景:云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师
推荐名师
夏冰擅长领域:知识管理
从业背景:在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师
适合上海艳浛环保科技有限公司的企业培训系统
more >- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%